Das konsequente Arbeiten mit Zielen ist das Erfolgsinstrument schlechthin. Es führt zu Spitzenergebnissen bei gleichzeitiger Entlastung insbesondere der Führungsmannschaft. Alles läuft leichter und fokussierter.

Bereits letztes Jahr waren unsere Kunden begeistert!

Das Paket umfasst:

digipac 5er

 

5 DVDs – Mit Zielen an die Spitze
(Laufzeit: ca. 5 Stunden)


 

dvd 1

 


DVD 1 – Einführung:
Hier erfahren Sie, wie unglaublich wirksam das Arbeiten mit Zielen ist und wie man zu den richtigen Zielen kommt.

 

dvd 2
DVD 2 – Die TEMP-Methode®:
Diese von uns entwickelte Methode ermöglicht es jedem Unternehmen vom Ein-Mann-Betrieb bis zum Konzern, den eigenen Leistungsstand in einer Blitzanalyse zu beschreiben. Der Clou daran: Die Methode beinhaltet gleich die Anleitung, wie man in einzelnen Bereichen in einfach zu gehenden Schritten besser wird.

dvd 3

 

DVD 3 – Prozessbeschreibung: Jürgen Kurz zeigt hier anschaulich und praktisch, wie das Arbeiten mit Zielen Schritt für Schritt eine ganze Organisation erfasst und damit den Erfolgsturbo auslöst.

 

dvd 4
DVD 4 – Zielvereinbarungen:
Ziele dürfen nicht nur ausgedacht werden, sie müssen verbindlich auf allen Ebenen schriftlich fixiert werden. Und es bedarf der Kontrolle, dass sie auch erreicht werden, z. B. durch Quartalsgespräche. Gerade diese Gespräche haben sich als supereffektiv erwiesen – wenn man sie richtig strukturiert.

 

dvd 5
DVD 5 – Entlohnung:
Ein ganz heißes Thema! Das Erreichen von Zielen wird mit finanziellen Anreizen verknüpft. Die meisten schütteln den Kopf, wenn sie diesen Vorschlag hören. Wir bei tempus praktizieren das aber seit Jahren – und zwar mit riesigem Erfolg und ohne arbeitsrechtliche Probleme. Jürgen Kurz demonstriert im Detail, wie es funktioniert.

 

book notebook textbook white blank paper templateEin Handbuch mit rund 250 Folien. Dieses Buch begleitet Sie beim Aneignen und Umsetzen der Seminarinhalte. Dort können Sie unmittelbar notieren, wie Sie die einzelnen Schritte in Ihrer Organisation umsetzen werden. Ich bin mir sicher: Man wird Sie in nächster Zeit häufiger mit diesem Buch in der Hand im Unternehmen sehen … Es ist eine geniale Arbeitshilfe!

bonus cd

 

Sie erhalten alle Formulare und Kopiervorlagen, auch in digitaler Form auf einer Bonus-CD, um sofort mit Ihrem Zieleprozess starten zu können. Ein echter Mehrwert!

 

Zahlreiche Extras stecken wir zusätzlich in dieses wertvolle Paket:

musterzielebuch
Musterzielebuch – Ihr Ideenpool mit 150 Zielen. Mit dieser Vorlage entdecken Sie intelligente Ziele auch für Bereiche in Ihrer Organisation, in denen Sie bislang auf dieses Instrument verzichtet haben.

 

 

book notebook textbook white blank paper templateDas Original-Zielebuch von tempus 2015 mit Mustervorlagen. In diesem Buch finden Sie die festgelegten Jahresziele aller (wirklich aller!) Mitarbeiter von tempus – vom Chef bis zum Auszubildenden. Das Zielebuch zeigt, wie man ein ganzes Unternehmen mit Zielen überzieht und wie die Ziele messbar werden. Zahlreiche Unternehmer hatten uns schon um Exemplare gebeten, weil sie wissen wollten, wie dieses System in der tempus-Praxis aussieht. Doch es war bislang unverkäuflich. Nun haben wir uns entschlossen, es auch nach außen zu geben. Eine wertvolle Inspirationsquelle.

audio cd
ACHTUNG: Zusätzlich gibt es das gesamte Seminar als Audio im mp3-Format auf einer CD (ca. 5 Stunden)! Für alle, die wenig Zeit haben und beispielsweise die Zeit beim Autofahren sinnvoll nutzen möchten. Eine geniale Zusatz-CD, die sich fast alle unsere Kunden gewünscht haben.

 

bonus dvd best practice

 

Das ist noch nicht alles. Auf einer Bonus-DVD haben wir Best-Practice-Videos zusammengestellt. Sie erfahren dort, wie Sie Ihre Ziele visualisieren und wie die Ziele-Welt von tempus in der Praxis aussieht.
temp-haus_ziele

 

Das TEMP-Haus im A3-Format – Ihr Planungsinstrument für die schnelle Übersicht

 

telefoncoaching_ziele

 

Telefongutschein für ein 20-Minuten Telefoncoaching. Damit können Sie Ihre speziellen Detailfragen klären. Das ist die perfekte Ergänzung für Ihre individuelle Umsetzung des Ziele-Prozesses.


Jürgen Kurz zeigt Ihnen in diesem Video, welche Inhalte des Pakets für ihn einen besonders hohen Wert haben:


Wir bieten Ihnen das Paket in drei Varianten an:

1. Digital:
Alle Informationen (Vorträge, Audio, Handbuch, Zielebücher, etc.) erhalten Sie digital auf einer Plattform. Sie können diese Plattform von jedem Endgerät aus nutzen und ggf. die gewünschten Unterlagen ausdrucken. 449 Euro zzgl. MwSt.

 

2. Print:
Arbeitsbuch, Zielebücher, erhalten Sie als Paperback in hervorragender Qualität ausgedruckt. Sie können sofort loslegen und mit den DVDs und den gedruckten Materialien arbeiten. 649 Euro zzgl. MwSt. und Versandkosten.

 

3. Print & Digital (empfohlen):
Sie genießen die Vorteile beider Varianten – mit Handbuch, Zielebüchern, etc. können Sie unverzüglich das System einführen. Gleichzeitig ermöglicht es Ihnen die digitale Form, Material auf allen Plattformen elektronisch zu verwenden und einzelne Informationen auch bequem an Ihr Team weiterzugeben. Variante 3 ist die mit Abstand effektivste. 699 Euro zzgl. MwSt. und Versandkosten.


Sie sehen: Hier handelt es sich wirklich um eine sensationelle Zusammenstellung von Informationen, Anleitungen, Anregungen, Hintergründen und ganz praktischen Tipps, damit auch Sie bald „Mit Zielen an die Spitze“ gelangen können. Holen Sie sich dieses extrem wertvolle Paket und bestellen Sie jetzt. zum Sonderpreis ab 449 Euro zzgl. MwSt.
CTA Box

Menschen wollen beides:
• Spitzenerfolg und
• ein entspannteres Leben

Ist das nicht ein Entweder-Oder? Nein! Es gibt ein System, das Sie zu Spitzenergebnissen führt und gleichzeitig viel mehr Gelassenheit in Ihr Leben bringt. Es heißt „Mit Zielen an die Spitze“. Zahlreiche Firmen haben damit Erfolge erreicht, von denen andere nur träumen.

Sie können dieses System nun auf dem denkbar bequemsten Weg kennenlernen. Stellen Sie sich für einen Moment vor, dass der Mensch, der dieses System zur Perfektion gebracht hat, zu Ihnen nach Hause kommt. Er heißt Jürgen Kurz, ist vielfach preisgekrönter Beratungsprofi und Deutschlands bester Trainer zum Thema Zielvereinbarungen.

Jürgen Kurz zeigt Ihnen:

  • warum nur Unternehmen mit klaren Zielen Spitzenleistungen bringen
  • wie Zielvereinbarungen Schritt für Schritt eine ganze Organisation erreichen
  • wie das konsequente Arbeiten mit Zielen eine völlig neue Gelassenheit in den Alltag bringt.

Wie soll das gehen?

Nun, Jürgen Kurz hat sein Seminar von einem hochprofessionellen Team filmen lassen und daraus ein DVD-Set gemacht. Sie haben damit die Chance, sich „Mit Zielen an die Spitze“ zuhause oder im Büro in Ruhe anzusehen und Schritt für Schritt nachzuvollziehen, welche Macht das Arbeiten mit Zielen auch für Sie und Ihre Organisation entfaltet. Die Wirkung ist langfristig erfolgsversprechend!

CTA Box

Haben Sie den Mut, Ihr Arbeitsleben neu zu denken?

Bestimmt haben Sie sich selbst schon Ziele gesteckt. Und waren frustriert, weil Sie sie nicht erreicht haben. Woran liegt das?

Es braucht ein konzentriertes Nachdenken und die richtigen Kriterien, um sich wirksame Ziele zu setzen. Genau das erklärt Jürgen Kurz in dem DVD-Set detailliert und leicht nachvollziehbar.

Entscheidend ist: Das alles kommt aus der Praxis! Was wir auf den DVDs präsentieren, ist bei der Firma tempus und vielen anderen Unternehmen längst eingeführt. Es handelt sich also nicht um irgendeine modische Idee, wie man sie manchmal in der Managementliteratur findet. Sondern um eine in allen Härten erprobte Methode, die auch den Test von schweren Krisen glänzend überstanden hat. Genau deshalb sollen noch viel mehr Menschen und Organisationen die Chance erhalten, mit Zielen an die Spitze zu kommen und ihre Zukunftsfähigkeit entscheidend zu verbessern. Profitieren auch Sie davon und bestellen Sie Ihr Exemplar „Mit Zielen an die Spitze“ jetzt zum Sonderpreis ab 449 Euro (zzgl. MwSt.).

CTA Box

Was jede Organisation wissen sollte, bevor sie das nächste Jahr plant

Der Zeitpunkt für die Veröffentlichung dieses DVD- und Informationspakets ist nicht zufällig gewählt. In wenigen Wochen beginnt das neue Jahr 2016. Haben Sie Ihre Ziele für diese neuen 366 Tage (Schaltjahr!) voller Chancen und Möglichkeiten schon aufgeschrieben? Oder gehören Sie zu den 97 Prozent der Bevölkerung, die ohne Ziele lebt? Das wäre schade, denn damit verschenken Sie die Möglichkeit, ein viel besseres Leben zu führen. Ein Leben mit mehr Erfolgen, mehr Freiräumen, mehr Sicherheit. Das Leben, das Sie sich eigentlich erträumen …

Bodo Schäfer hat es einmal drastisch formuliert: „Nur 3 % der Menschen haben schriftliche Ziele (das sind die erfolgreichen Unternehmer). Die anderen arbeiten für die 3 %.“ Meine Frage heute an Sie: Zu welcher Gruppe gehören Sie? Arbeiten Sie für Ihren Erfolg – oder für den Erfolg der anderen?

Jemand hat einmal behauptet: Das einzige Ziel, das der Deutsche klar vor Augen hat, ist sein nächster Urlaub. Trifft das für Sie auch zu? Oder können Sie präzise sagen, wo Sie privat, mit Ihrem Unternehmen, mit Ihren Finanzen, mit Ihrer Familie am 31. Dezember 2016 stehen wollen? Das ist für Ihren Erfolg unendlich wichtig.

In unserer Beratungstätigkeit haben wir folgende Beobachtung gemacht: Ein Unternehmer mit klaren, schriftlich fixierten Zielen verdient typischerweise im Durchschnitt 5 Prozent mehr als seine Branchenkollegen. Auch wenn er sonst gar nicht so viel anders macht als seine Kollegen: Alleine die Ziele haben einen so dynamischen Effekt, dass Umsatz- und Gewinnsteigerungen unausweichlich sind.

Dieser Effekt lässt sich vervielfachen. Wie? Indem nicht nur der Unternehmer seine Ziele aufschreibt, sondern die ganze Firma auf jeder Ebene mit Zielen überzogen wird. Dann weiß jeder, wohin die Reise geht. Und jeder leistet seinen Beitrag, dass dieses Ziel auch erreicht wird. Falls Sie mir das nicht glauben: Wir bei tempus und viele von uns beratene Unternehmen arbeiten seit Jahren genau so. Es gibt sogar ein Ziele-Buch, das die Jahresziele jedes Mitarbeiters dokumentiert – vom Chef bis zum Auszubildenden. Wirklich jeder hat bei uns Ziele! Wir haben großartige Mitarbeiter, und die übertreffen sich häufig noch in ihrer Leistung durch den konsequenten Einsatz von Zielvereinbarungen. Das Ziele-Buch der Firma tempus liegt dem Informationspaket bei. Es kann für Sie eine wertvolle Quelle der Inspiration dafür sein, wie Sie selbst auf allen Ebenen Ziele einführen.

Bestellen Sie das Ziele-Gesamtpaket jetzt.

CTA Box

Wie Sie Ihre Konkurrenz innerhalb eines Jahres hinter sich lassen

Eine der verrücktesten Ideen, die mir im Geschäftsleben jemals begegnet sind, stammt von der Firma Würth. Vermutlich kennen Sie das Unternehmen. Reinhold Würth hat aus einem kleinen Schraubenhandel einen Weltkonzern geschmiedet (65.000 Mitarbeiter, 10 Milliarden Euro Umsatz jährlich). Die verrückte Idee: Die Firmenleitung lässt die Unternehmensbilanzen auf Jahrzehnte voraus aufschreiben. Dort weiß man heute schon sehr detailliert, wie viel Umsatz und Gewinn man in zehn Jahren machen will.

Vielleicht denken Sie jetzt: „So ein Blödsinn. Kein Mensch kann wissen, was in zehn Jahren ist. Der Markt verändert sich, es gibt Wirtschaftskrisen, die politische Situation ist in manchen Regionen sehr instabil …“ Alles richtig. Aber warum hatte Würth mit diesem „Blödsinn“ dann so einen gigantischen Erfolg? Das kann ich Ihnen erklären: Weil diese Bilanzen nichts anderes sind als auf Papier gebrachte Ziele. Und weil diese Ziele so detailliert sind, weiß jeder im Unternehmen ganz genau, auf welches Teilziel er zuarbeitet. Davon geht eine immense Kraft aus. Auf Störungen im Marktgeschehen oder in Krisen kann das Würth-Team viel schneller reagieren, weil alle wissen, was sie erreichen wollen. Ein unschlagbares Konzept! Und ein eindrucksvoller Beleg dafür, wie Ziele ein Unternehmen zu höchsten Erfolgen katapultieren.

Machen Sie sich die Macht der Ziele zunutze – für Spitzenerfolg und ein Mehr an Gelassenheit. Bestellen Sie jetzt „Mit Zielen an die Spitze“.

CTA Box

Und so können Sie das Paket praktisch einsetzen:

  1. Zuerst schauen Sie sich persönlich die fünf DVDs an. Damit haben Sie den Überblick und können einschätzen, wie der Prozess für Sie aussehen wird.
  2. Sie nehmen die DVDs mit ins Unternehmen und schauen mit Ihrem Führungsteam jeweils eine DVD pro Woche (oder alle zwei Wochen) an. Nach jeder DVD erörtern Sie im Team, wie Sie die einfach zu gehenden Schritte bei sich umsetzen werden.
  3. Sobald dieser Prozess auf der Führungsebene abgeschlossen ist, kann er auf die nächste Ebene übertragen werden. Das Ziel ist es, binnen kurzer Zeit die ganze Organisation mit Zielen zu überziehen.
  4. Sie genießen den Erfolg und beglückwünschen sich dazu, mit Zielen Spitzenerfolge zu erzielen.

Mit dem DVD- und Informationspaket stellt dieses Vorgehen kein Problem dar. Jürgen Kurz zeigt Ihnen aus der Praxis für die Praxis, wie Sie Schritt für Schritt den Ziele-Prozess in Gang setzen und die Erfolgsspirale anschubsen. Sie werden staunen, wie einfach und schnell das funktioniert. Bestellen Sie das Set noch heute.

CTA Box

Viele meinen: Solche Methoden und Strategien sind doch nur etwas für große Konzerne. Irrtum! Dahinter steckt ja die Idee, dass es umfangreiche Ressourcen und eine gewisse Größe braucht, um ein neues Konzept in einer Organisation einzuführen. Die Praxis zeigt, dass gerade auch kleine und mittelständische Unternehmen durch das konsequente Arbeiten mit Zielen fantastische Verbesserungen erreichen. Ich würde sogar so weit gehen zu sagen: Selbst der Ein-Mann-Betrieb wird von diesem Ziele-Konzept unendlich profitieren. Unsere Firma tempus ist kein Konzern, sondern ein mittelständischer Betrieb. Und die allermeisten der von uns beratenen Unternehmen sind das auch. Sie haben die Arbeit mit Zielvereinbarungen spielend eingeführt und ernten teilweise seit vielen Jahren die Früchte.

Neulich schrieb uns einer in einer Mail: „Dieses DVD-Set klingt interessant. Aber ich bin bislang ohne das Arbeiten mit Zielen auch ganz gut gefahren. Wofür sollte ich so etwas brauchen?“

Zugegeben: Eine gute Intuition ist ein wertvoller Schatz. Doch sind uns in unserer Beratertätigkeit zu viele Unternehmen begegnet, die „Management by Bauchgefühl“ betrieben haben und dann in der Krise untergegangen sind. Das konsequente Arbeiten mit Zielen ist übrigens kein Gegensatz zu intuitivem Arbeiten – es ist in mancher Hinsicht dessen Vollendung. Denn nur damit ist garantiert, dass die Entscheidungen an der Spitze wirklich eine ganze Organisation durchdringen und zu den gewünschten Ergebnissen führen.

Wenn wir mit Chefs reden, dann klagen sie oft, dass sie sich um alles selbst kümmern müssen. Alle Fragen landen auf ihrem Schreibtisch, und sie fühlen sich im Alltag eher als Mikromanager denn als Chefstrategen. Das wird Ihnen nicht mehr passieren, wenn Sie konsequent mit Zielen arbeiten und damit Ihre Organisation vollständig durchdringen.

Keine Angst, Ihre Mitarbeiter werden dieses System gerne übernehmen,

  • weil die Führungsmannschaft es vormacht (Vorbildfunktion!)
  • weil das Arbeiten mit Zielen sehr viel befriedigender ist und mehr Freiräume schafft
  • weil mit dem Erreichen von Zielen ein höheres Gehalt verbunden ist.

Wir garantieren Ihnen: Es ist sehr einfach und Schritt für Schritt nachvollziehbar, Zielvereinbarungen in einer Firma oder Organisation einzuführen. Allerdings kann man dabei auch Fehler machen, die dem Prozess erheblich schaden. In dem DVD-Seminar zeigt Ihnen Jürgen Kurz präzise, wie Sie diese Fehler verhindern.

CTA Box

Ist Ihnen künftiger Spitzenerfolg fünf Stunden Ihrer Zeit wert? Länger dauert das Seminar nicht, und Sie besitzen alles, um künftig gelassen und erfolgreich mit Zielen zu arbeiten.

Und dann beginnt ein Traum wahr zu werden. Sie können sich jede Woche zwei Nachmittage frei nehmen und Ihren Jahresurlaub verlängern. Warum? Weil ein zielorientiertes Unternehmen quasi von alleine funktioniert. Sind die Grundlagen gelegt, können Sie auf Autopilot schalten. Die Führungsmannschaft, die mittlere Leitungsebene, ja jeder einzelne Angestellte und Arbeiter weiß, wo es lang geht. Der Laden läuft und Sie sind von jeglichem Alltagskleinklein befreit. Und erzielen voraussichtlich die besten Ergebnisse, die Ihre Organisation je erzielt hat. Wir kennen Unternehmer, die sind sogar nur noch halbtags im Büro. Ihrem Erfolg hat das keinerlei Abbruch getan – im Gegenteil! Und sie führen heute ein Leben, um das sie von anderen beneidet werden. Wollen Sie auf dieses Mehr an Erfolg und Lebensqualität wirklich verzichten?

Denken Sie beim Thema Ziele bitte nicht nur an Ihre steigenden Umsätze und Gewinne. Überlegen Sie, wie sich die neuen Freiräume positiv auf Ihr Leben jenseits der Firma auswirken werden. Endlich Zeit für die Dinge, die Sie vielleicht mit schlechtem Gewissen immer wieder vernachlässigen: den Partner, die Kinder, Freunde, Weiterbildung, Kultur, Sport … Dieser erholsame Lebensstil wird sich umgekehrt gewinnbringend auf Ihr Unternehmen auswirken, weil Sie mehr neue Ideen gewinnen, klarer die Situation analysieren und gezielter neue Projekte angehen. Aus Stress und Hetze wird Gelassenheit mit (noch) mehr Erfolg. Sie haben die Spirale nach oben selbst in Gang gesetzt – durch Ziele!

Sie können schon in wenigen Tagen mit diesem Prozess beginnen, wenn Sie das Set jetzt zum Sonderpreis ab 449 Euro (zzgl. MwSt.) bestellen.

CTA Box

Mit dieser Methode sparen Sie Tausende Euro für Beratungen

Dieses DVD- und Informationspaket bietet Ihnen sensationellen Nutzen:

  • Sie finden die richtigen Ziele für sich – messbar und machbar!
  • Sie finden einen leicht gehbaren Weg, Ihre Mitarbeiter für Ziele zu begeistern.

  • Sie steigern Umsätze und Gewinne binnen weniger Monate um 10, 20 oder
    sogar 50 Prozent.

Wie Sie Spitzenerfolge erreichen und früher aus dem Büro gehen

Manche denken, das sei ein unendlich mühsamer Weg, eine Organisation mit Zielvereinbarungen durchzuorganisieren. Doch das Gegenteil ist richtig! Hat man erst einmal damit angefangen, läuft das Unternehmen wie von selbst. Und das ist ja auch klar: Die Mitarbeiter haben nun selbst ein präzises Bild davon, welchen Beitrag sie für den Erfolg leisten sollen. Sie mühen sich nicht mehr nach dem Prinzip „Befehl und Gehorsam“ ab, sondern sie werden auf diesem Weg zu Mit-Unternehmern. Bei Problemen finden sie schneller eigene Lösungen. Zeiten für Absprachen reduzieren sich automatisch.

Für den Vorgesetzten beginnt – ohne Übertreibung – ein traumhaftes Leben. Er kann sich aus dem operativen Geschäft mehr und mehr zurückziehen und sich seinen eigentlichen Führungsaufgaben widmen. Er hat auf einmal sehr viel Zeit, sich mit neuen Ideen zu beschäftigen, mit neuen Strategien. Er kann den Markt genauer beobachten oder verheißungsvolle Pilotprojekte starten. Und er kann abends definitiv früher nach Hause gehen, weil er den Tag über nicht mit Büro-Klein-Klein, sondern mit seiner eigentlichen Aufgabe, seinen eigentlichen Zielen beschäftigt ist. Wer das einmal genossen hat, will nie wieder zurück.

Wir kennen einen Geschäftsführer, der sich über ein ganzes Jahr einen Werktag pro Woche frei genommen hat, weil er auf seinem geliebten Musikinstrument weiterkommen wollte und deshalb einen Expertenkurs belegte. Hand aufs Herz: Könnten Sie in Ihrem Unternehmen sagen, sie sind künftig nur noch vier Tage pro Woche im Büro? Das Unternehmen des Hobby-Musikers ist in dem Jahr übrigens weiter gewachsen …

Sie sehen also:

Es geht, Gelassenheit und Spitzenerfolge unter einen Hut zu bringen. Sie können das auch – mit dem DVD- und Informationsset „Mit Zielen an die Spitze“. Bestellen Sie jetzt.

CTA Box

Jürgen Kurz hat in diesem Set nichts von seinem Wissen zurückgehalten. „Mit Zielen an die Spitze“ macht Sie unschlagbar. Das hat die Firma tempus bewiesen, aber auch viele der von ihr beratenen Unternehmen. Wir sagen es ganz offen: Ohne die konsequente Arbeit mit Zielen wären wir heute bestenfalls Mittelmaß. Eine Firma mit ein bisschen Umsatz. Eine Firma, von der keiner spricht. Durch die konsequente Arbeit mit Zielen haben wir so geniale Steigerungen bei Umsätzen und Gewinnen erzielt wie nie zuvor in der Firmengeschichte. Die Produktivität pro Mitarbeiter ist rasant angewachsen. Unsere Leute leisten Unglaubliches – weil wir mit ihnen Zielvereinbarungen haben! Wie sieht das bei Ihren Mitarbeitern aus?

Wir versprechen Ihnen:

  • Sie haben durch die Anwendung dieses Wissens glasklare Vorstellungen von Ihrer (Unternehmens-) Zukunft.

  • Sie machen Ihre Organisation in kürzester Zeit krisenfest.
  • Sie werden ein attraktiverer Arbeitgeber für A-Mitarbeiter.
  • Sie haben als Führungskraft ein sehr viel angenehmeres Leben.
  • Sie können Ihre Firma nach der Einführungsphase auf Autopilot stellen.

Eine Organisation, die auf allen Ebenen mit Zielen und Zielvereinbarungen arbeitet, ist ihrer Konkurrenz haushoch überlegen. Das ist noch untertrieben. Wolkenkratzer-hoch. Man kann es eigentlich gar nicht vergleichen. Ziele lenken Engagement, Energien, Ressourcen wie ein Kanal in die gewünschte Richtung. Alles fließt darauf zu. Nichts wird verschwendet, alles wird verwendet, um die Ziele zu erreichen. Es ist einfach nur genial.

CTA Box

Das Geheimnis der Zielvereinbarungen

Wieso können Ziele eigentlich so viel bewirken? Das hat etwas mit Psychologie zu tun. Damit, wie unser Gehirn konstruiert ist. Mit einem klaren Bild vor Augen arbeitet es aktiver und dynamischer als ohne. Lassen Sie mich das in einem Bild erklären: Es ist der Unterschied zwischen einer Gebirgswanderung und einem Spaziergang.

Der Gebirgswanderer hat den Gipfel vor Augen und sucht den optimalen Weg dahin. Bei Problemen – etwa einem verschütteten Weg – prüft er automatisch die Alternativen, ohne dabei den Gipfel aus dem Auge zu verlieren. Der Spaziergänger geht oft ohne Ziel seines Weges, macht einen Schlenker nach links oder nach rechts, sieht sich ein paar Blumen oder einen lustigen Käfer an. Am Ende des Tages sagt der Bergwanderer: Ich habe das Matterhorn erklommen. Der Spaziergänger sagt: Ich bin spazieren gegangen. DAS ist der Unterschied!

Spazierengehen kann eine wundervolle Aktivität zur Erholung sein. Doch wenn die „Spaziergänger-Mentalität“ eine ganze Organisation, ein ganzes Leben durchdringt, dann wird man nicht viel erreichen. Wir brauchen unbedingt die Bergsteiger-Mentalität. Klare Ziele, die uns am Laufen halten und die uns Orientierung geben, wenn es zu Störungen und Planabweichungen kommt. So funktioniert unser Gehirn. Und deshalb sind Ziele das Erfolgsinstrument schlechthin.

Die meisten von uns wollen doch wissen: Womit erziele ich auf dem schnellsten Weg den nachhaltigsten Erfolg? Meine Antwort ist sonnenklar: Mit dem Ziele-System von Jürgen Kurz. Es ist einfach, nachvollziehbar und genial. Es hat den Härtetest in verschiedensten Unternehmen bestanden. Es entlastet Führungskräfte, anstatt ihnen zusätzliche Lasten aufzubürden. Wer es einmal eingeführt hat, will nie wieder davon abrücken.

CTA Box

Wir haben im Vorfeld der Veröffentlichung vereinzelt skeptische Meinungen gehört, die wir hier gerne aufgreifen.

Sie versprechen, dass eine ganze Organisation mit Zielen überzogen werden kann.
Wenn ich an meine Mitarbeiter denke, habe ich ziemliche Zweifel. Klappt das wirklich?

In einem Wort: Ja! Das schreibe ich Ihnen nicht, weil ich irgendwie vage hoffe, auch bei Ihnen könnte sich irgendwann der Erfolg einstellen. Ich schreibe es Ihnen, weil wir und viele Unternehmen es erlebt haben. Dazu muss man nur einen Schritt nach dem anderen gehen. Zunächst klärt die Führungsebene, wofür die Organisation steht, mit welchen Werten sie arbeiten möchte und wohin sich das Unternehmen bewegen soll. Dann werden die Ziele auf die nächste Ebene übertragen. Das ist letztlich ganz einfach. Aber wenn das top-down umgesetzt wird, spielen die Mitarbeiter ohne große Probleme mit. Zumal wir ein System entwickelt haben, wie die Zielerreichung an das Gehalt gekoppelt wird. Auch das wird auf den DVDs eindrücklich und nachvollziehbar erklärt.

Unser Laden läuft super, und wir hätten im Moment auch gar keine Zeit, so ein System
bei uns einzuführen.

Dazu muss ich Ihnen einen harten Satz aus langjähriger Beratererfahrung sagen: Die größten Fehler eines Unternehmens werden in der Erfolgsphase gemacht. Man ist mit Arbeit und Aufträgen gut eingedeckt, schreibt schöne schwarze Zahlen – und denkt viel zu wenig über die nächsten Monate hinaus. Dann kommt eine Krise (es kommt immer irgendwann eine Krise), und man ist darauf denkbar schlecht vorbereitet. Stellen Sie deshalb jetzt die Weichen auf nachhaltigen Erfolg! Egal, ob es derzeit bei Ihnen brummt oder ob sie bereits in schwierigen Verhandlungen mit den Banken stecken. Aber widerstehen Sie der Versuchung, das Erfolgsinstrument „Ziele“ auf schlechte Zeiten zu verschieben. Das kann Sie im Extremfall Ihre Existenz kosten, weil es bereits zu spät ist!

Wir sind in meiner Firma nur drei Mitarbeiter. Wir arbeiten auf Zuruf – da brauche ich doch kein Ziele-System, oder?

Irrtum! Die Macht der Ziele beginnt beim Einzelnen! Auch in kleinen Einheiten stellen wir immer wieder fest, dass die Kollegen bei näherer Betrachtung höchst unterschiedliche Vorstellungen haben, welche Ziele mit Priorität zu verfolgen sind. Das merken viele erst spät und ärgern sich darüber, wie viel Zeit und Ressourcen sie dadurch verloren haben. Mit dem Ziele-System von Jürgen Kurz kann Ihnen diese Verschwendung nicht passieren.

CTA Box

Sie sehen: Wir haben mit diesem DVD-Set und dem Informationspaket wirklich alles getan, um Ihnen praxistauglich zu zeigen, wie Ziele zu Ihrem wichtigsten Erfolgsfaktor werden. Sie können das nun sehr einfach in Ihrer Organisation einführen und schon in kurzer Zeit die Früchte genießen.

Wenn Sie jetzt bestellen, erhalten Sie das Set noch zum supergünstigen Einführungsangebot. Unser Ziel ist es, dass Sie Ihre Ziele erreichen. Deshalb haben wir für Sie dieses Spitzenpaket geschnürt. Hier geht’s zur Bestellung.

Herzlich grüßt Sie
Ihr

autogramm-knoblauch

PS:
Treffen Sie jetzt die Entscheidung für mehr Erfolg und ein besseres Leben. Arbeiten Sie mit dem Ziele-System des Spitzentrainers Jürgen Kurz. Bestellen Sie jetzt.